八月三日，周四，晚上八点整。
东海省政府第三会议室里的灯光白得有些刺眼。椭圆形的会议桌前，坐着省长王志远、省委政法委书记周正华、省公安厅长李振国，还有温知秋、许薇、陈启明等六位企业家代表。长条桌尽头的主位空着——林峰还没到。
会议室里气氛凝重。墙上挂钟的秒针走动声清晰可闻，空调出风口发出轻微的嗡鸣，更衬出室内的寂静。每个人面前都放着两份材料：一份是下午高新区新能源配件厂劳资纠纷的简报，另一份是省国安厅关于近期系列事件背后关联性的初步研判。
王志远省长看了眼手表，转向杨学民：“林省长那边？”
“还在路上，十分钟内到。”杨学民刚挂断电话，“环保厅那边对吴国华的审讯有了新突破，林省长在听汇报。”
正说着，会议室门被推开。林峰走了进来，手里拿着个文件夹，神色平静中带着一丝不易察觉的凝重。他脱下外套搭在椅背上，坐下，没有寒暄，直接进入正题：
“各位，情况比我们预想的复杂。吴国华交代，让他把照片交给陆文远的，是一个中间人。这个中间人在境外，通过加密通讯联系。国安部门初步判断，与‘牧羊人’残余网络有关。”
他把文件夹推到桌子中央：“更关键的是，这个中间人给吴国华的指令里有一句话：‘让东海热闹起来’。所以，环保事件不是孤立发生的。”
会议室里响起低低的吸气声。
公安厅长李振国眉头紧锁：“林省长，您的意思是，下午的劳资纠纷也是……”
“可能性很大。”林峰点头，“我已经让人社局调取了那家企业的资料。企业叫‘东海明光新能源科技有限公司’，主要做锂电池结构件，员工一千二百人。这次计划裁员的二百人，全是四十五岁以上老员工，理由是‘优化年龄结构，提升效率’。”
温知秋忍不住开口：“现在招工难，熟练工更难得，为什么要裁老员工？”
“表面原因是成本。”林峰翻开另一份材料，“企业给出的数据是，老员工平均工资比新人高30%，社保缴费基数也高，而且‘学习能力差，不适应自动化改造’。但深层原因，恐怕没那么简单。”
他调出一张图表：“明光公司的大股东，是注册在香港的‘远东投资’。这家投资公司上个月刚换了实际控制人，新控制人是一家注册在开曼群岛的基金。而这家基金，与给‘绿色家园观察’汇款的那个‘气候变化研究基金会’，有共同的股东。”
会议室里一片寂静。所有人都在消化这个信息。
如果环保造谣和劳资纠纷背后是同一股势力，那意味着什么？
王志远省长沉声道：“这是有组织、有预谋的连环攻击。目标不是某个企业，是整个东海的产业生态和社会稳定。”
“对。”林峰的手指在桌面上轻轻敲击，“所以，明天上午我去明光公司现场。不是去镇压，是去解决问题。但要解决的不只是劳资纠纷，是背后那只手。”
他看向在座的企业家：“各位，东海的发展环境，需要大家共同维护。如果明光公司的裁员是合理的企业行为，我们尊重市场规律。但如果是被人利用、被人煽动，我们就必须站出来，给工人一个公道，也给社会一个交代。”
陈启明首先表态：“林省长，需要我们做什么，您尽管说。我们做企业的，最怕的就是这种恶意搅局。今天搞明光，明天就可能搞我们。”
许薇也点头：“科研需要稳定的社会环境，企业更需要。如果有需要，我们实验室可以接收一些有经验的老工人做设备维护，工资待遇不会差。”
温知秋思考片刻：“华夏芯的供应链企业里，有些也需要熟练工。我们可以对接一下，看看有没有岗位匹配。”
林峰看着这些企业家，心里涌起暖意。这就是东海的底气——不仅有政府的担当，还有企业家的责任感。
“谢谢各位。”他郑重地说，“明天我先去现场了解情况。如果需要大家帮忙，我会开口。”
会议开到晚上十点。散会后，林峰把杨学民叫到办公室。
“明天去明光公司，几点出发？”
“工人约定九点在厂门口集合。”杨学民说，“高新区管委会建议我们八点半到，先和企业方沟通。”
“不。”林峰摇头，“九点整，准时到厂门口。直接和工人对话。”
“可是，现场可能混乱，安全……”
“安全要保障，但不能让工人觉得我们是来镇压的。”林峰目光坚定，“带几个人就行，不要警车开道，不要封路。我就是去听听工人怎么说。”
杨学民张了张嘴，最后还是点头：“明白。”
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八月四日，周五，清晨八点四十分。
东海市高新区，明光新能源公司大门口。
盛夏的早晨，太阳已经热辣。厂门外的空地上，聚集了三百多人，大多穿着蓝色工装，年龄都在四五十岁。他们拉着三条白底黑字的横幅：
“二十八年工龄，一夜扫地出门！”
“我们要吃饭，我们要活路！”
“反对年龄歧视，维护工人权益！”
人群情绪激动，有人高声喊话，有人蹲在路边抽烟，更多的人沉默地站着，脸上是迷茫和愤怒交织的表情。十几个保安在厂门口组成人墙，气氛紧张。
人群中，一个五十多岁、头发花白的汉子格外显眼。他叫王大海，是明光公司工龄最长的员工之一——二十八年，从建厂第一天就在。此刻他站在人群最前面，手里拿着个扩音喇叭，但没说话，只是看着厂门，眼神复杂。
旁边一个年轻些的工人推他：“海哥，你倒是说几句啊！”
王大海摇摇头：“等领导来。咱们不是来闹事的，是来讲理的。”
“讲理？人家都要裁我们了，还讲什么理！”
“就是因为要讲理，才不能乱来。”王大海声音低沉，“咱们这些老工人，一辈子本分分，不能临了了，被人说成是‘刁民’。”
正说着，人群骚动起来。几辆车从远处驶来，没有警车开道，没有封路，就是普通的公务车。车在人群外围停下，林峰从第二辆车里走出来。
他今天穿了件浅灰色的poLo衫，深色长裤，没打领带，看起来像个普通干部。身边只跟着杨学民和两个工作人员，没有大批随从。
看到省长真的来了，而且是这样轻车简从，工人们反而愣住了。喊声停了，人群自动分开一条路。
林峰走到厂门口，看了眼横幅，然后转向保安：“把门打开，搬几张凳子出来。另外，准备些矿泉水。”
保安队长愣住了：“林省长，这……”
“打开。”林峰语气平静，但不容置疑。
门开了，几个保安搬出十几张塑料凳。林峰没坐，等凳子摆好了，他对工人们说：“各位师傅，天热，咱们坐下说。谁口渴了，这里有水。”
工人们互相看看，没人动。气氛有些尴尬。
王大海第一个走出来，拿了瓶水，但没喝，握在手里。他在林峰对面的凳子坐下，腰板挺得笔直。
有人带头，其他人陆续坐下。三百多人，在厂门口的空地上坐了一片，居然秩序井然。
林峰这才坐下，看着王大海：“老师傅，贵姓？”
“免贵，王大海。”王大海声音洪亮，“明光公司冲压车间班长，工龄二十八年。”
“好，王班长。”林峰点头，“今天大家来这里，是想反映什么问题？”
“裁员。”王大海说得很直接，“公司要裁二百人，全是四十五岁以上的老工人。理由是‘优化年龄结构’。林省长，我们想不通，我们这些人，在厂里干了二三十年，没出过事故，没犯过错，技术过硬，带出多少徒弟。凭什么说裁就裁？”
人群中有人喊：“就是！卸磨杀驴！”
林峰抬手，示意安静：“公司的裁员方案，大家看了吗？”
“看了。”王大海从怀里掏出一张纸，“补偿按‘N+1’，就是工龄一年补一个月工资。我二十八年工龄，能拿二十九个月工资，听起来不少。但林省长，我五十二了，出去还能找到工作吗？家里有老有小，房贷还没还完，这钱花完了怎么办？”
他说着，眼圈红了，但强忍着：“我们不是反对裁员，企业有困难我们理解。我们想要的是合理的补偿，是再就业的机会，是条活路。”
这话说得实在，也说出了所有人的心声。工人们纷纷点头。
林峰认真听着，等王大海说完，他问：“企业说是因为成本高，所以要裁老员工。大家觉得，是这个原因吗？”
一个女工站起来：“林省长，我是质检部的刘芳，四十八岁。我不怕说真话——我们这些老工人，工资是比新人高，但我们的效率也高啊！同样的设备，我们操作故障率低30%，产品合格率高15%。这些，公司怎么不算？”
另一个老工人补充：“而且公司去年刚做了自动化改造，投了几千万。改造完就说我们‘不适应新技术’，这不是笑话吗？那些新设备，还是我们帮着调试的！”
林峰把这些都记在心里。他看向杨学民：“企业负责人呢？”
杨学民低声说：“沈总在厂里，说怕出来有冲突。”
“请他出来。”林峰说，“就说我说的，一起坐下来谈。”
几分钟后，明光公司总经理沈裕民出来了。他五十出头，西装革履，但脸色不太好。看到林峰，他快步走过来：“林省长，给您添麻烦了。”
“沈总坐。”林峰示意旁边的凳子，“咱们当面说清楚。”
沈裕民坐下，掏出手帕擦汗：“林省长，各位老师傅，公司确实有困难。这两年新能源行业竞争激烈，我们的客户压价压得厉害，利润空间越来越小。老员工工资高，社保缴费基数也高，一个人顶两个新人的成本。我们也是没办法……”
“沈总，”林峰打断他，“你刚才说的这些，是财务上的困难。但我想问的是，裁员是不是唯一的解决方案？有没有考虑过内部转岗、技能培训、降薪共渡难关这些选项？”
沈裕民语塞：“这个……我们也考虑过，但……”
“但什么？”
“但股东要求尽快改善财报，为上市做准备。”沈裕民终于说了实话，“新来的大股东要求三年内利润率提升五个点，裁员是最快的办法。”
林峰眼神一凝：“所以，不是企业经营不下去了，是为了满足股东对利润的要求？”
沈裕民低下头，没说话。
工人们听到这话，情绪又激动起来。王大海猛地站起：“沈总，我们跟你干了二十多年，公司最困难的时候，我们三个月没发工资都没闹过。现在公司好了，要上市了，就要把我们一脚踢开？”
沈裕民脸涨得通红：“王师傅，我……”
“好了。”林峰站起身，走到人群中央，“情况我大概清楚了。现在，我说几点意见。”
所有人都看向他。
“第一，关于裁员方案。”林峰声音清晰，“‘N+1’是国家规定的底线，但不是上限。明光公司作为东海的重点企业，应该有更高的社会责任感。我建议，补偿标准提高到‘2N’——工龄一年补两个月工资。”
工人们愣住了，随即爆发出欢呼。
沈裕民急了：“林省长，这……成本太高了！”
“听我说完。”林峰抬手，“第二，政府提供免费技能培训。人社局牵头，针对被裁员的老师傅，开设三个月的再就业培训班。培训期间，发基本生活费。培训合格后，政府负责对接新岗位。”
他看向温知秋他们昨天提到的企业：“我已经联系了几家企业，包括华夏芯、启明科技、钠电产业园，他们都需要有经验的设备维护、质量管理、生产管理等人才。工资待遇不会低于你们现在的水平。”
王大海的手开始颤抖。
“第三，”林峰继续说，“对于确实有困难的家庭——比如家里有重病病人、孩子在上大学、房贷压力大的，民政部门介入，提供过渡性救助，直到找到新工作。”
他看向沈裕民：“沈总，这个方案，企业成本增加了，但解决了人道问题，也维护了企业声誉。你觉得呢？”
沈裕民嘴唇哆嗦着，说不出话。他知道，林峰不是在问他意见，是在告诉他该怎么做。
“我……我同意。”他终于说。
林峰点头，转向工人们：“各位老师傅，这个方案，大家接受吗？”
工人们互相看看。王大海站起来，这个五十二岁的汉子，眼泪终于流了下来。他走到林峰面前，深深鞠躬：
“林省长，我们……我们不是刁民。我们也要脸，也要尊严。您给的这条活路，我们记在心里。谢谢您！”
他这一哭，很多老工人都忍不住了。有人抹眼泪，有人低头抽泣。这些在工厂干了一辈子的汉子，不怕苦不怕累，就怕被人当包袱甩掉。
林峰扶起王大海：“王师傅，该说谢谢的是我。你们这代人，为东海工业打下了基础。现在产业转型，你们遇到了困难，政府有责任帮你们过渡。这不是施舍，是你们应得的。”
他看向所有人：“今天大家先回去，下周一，人社局会来厂里办手续。补偿款一周内到账，培训班下周开班。三个月后，我希望看到大家在新岗位上，干得更好！”
掌声响起。这次不是欢呼，是发自内心的、带着泪水的掌声。
工人陆续散去。沈裕民走到林峰身边，欲言又止。
“沈总还有事？”林峰问。
沈裕民压低声音：“林省长，不瞒您说，这次补偿标准一提，公司今年利润要少两千万。大股东那边……恐怕会有意见。他们之前就提过，如果东海成本太高，考虑把产能迁到邻省去。”
林峰眼神一凝：“邻省？”
“江南省。”沈裕民说，“他们给了很优惠的条件：土地白送，税收三免五减半，还有各种补贴。要不是念着东海是家乡，我早就……”
他没说完，但意思很明显。
林峰沉默了几秒，然后说：“沈总，企业追求利润，天经地义。但我想提醒你一句：东海的产业生态，不是靠廉价土地和税收优惠堆起来的，是靠完善的产业链、高素质的工人、高效的政府服务、稳定的社会环境。这些，才是企业长远发展的根本。”
沈裕民点头：“我明白。但股东那边……”
“股东那边，你可以把我的话转告。”林峰说，“如果只看短期成本，东海可能不是最优选。但如果看长远发展，看产业生态，东海的价值，不是那些优惠能替代的。”
沈裕民若有所思地走了。
林峰看着他的背影，心里清楚——这只是开始。区域竞争，从来都是残酷的。
这时，杨学民走过来，脸色不太好看：“省长，秦风那边有新消息。”
“说。”
“吴国华交代的那个中间人，我们追踪到了。”杨学民压低声音，“人在新加坡，但指示是从香港发出的。而且，这个中间人上个月和江南省的几个企业家，有过接触。”
林峰转过身，看着远处的厂房。
环保事件，劳资纠纷，区域竞争……这些看似独立的问题，逐渐连成一条线。
有人不想让东海太平，不想让东海模式成功。
甚至，有人想把东海的产业，挖到别处去。
“告诉秦风，继续深挖。”林峰说，“另外，安排一下，下周我要去江南省考察。名义是学习交流，实际看看，他们到底给了什么条件。”
“明白。”
回程路上，林峰闭目养神。脑海里浮现出王大海流泪的脸，沈裕民为难的表情，还有那句“考虑迁到邻省”。
发展从来不是请客吃饭，是残酷的竞争，是艰难的平衡，是无数个王大海这样的普通人，在时代变迁中的挣扎与重生。
他能做的，就是在规则允许的范围内，给普通人多一点尊严，给企业多一点空间，给这座城市的未来，多铺一块砖。
车窗外，八月的东海绿意盎然。
但林峰知道，这片绿意之下，暗流从未停止涌动。
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三个月后，十一月五日，周一。
深秋的阳光温暖而不刺眼。东海省政府院子里，银杏叶金黄。
林峰刚从外面调研回来，车刚停稳，就看到院子里站着十几个人。他们穿着崭新的工装，手里捧着一面锦旗。
为首的正是王大海。
三个月不见，他气色好了很多，腰板挺得更直了。看到林峰下车，他带着人快步走过来。
“林省长！”王大海声音洪亮，“我们今天来，是来谢您的！”
他展开锦旗，红底金字：
“心系民生解民忧，真情帮扶暖人心——明光公司全体老员工敬赠”
林峰接过锦旗，看着这些熟悉的面孔：“大家现在怎么样？”
“好，都好！”王大海笑得眼角皱纹都堆起来了，“我去了半导体产业园，做设备维护，一个月工资八千五，比原来还高！老刘去了启明科技，干质检，九千！小张年轻，学了编程，现在做工业软件，一万二！”
他一个个介绍，每个人脸上都带着笑。三个月前厂门口的迷茫和愤怒，不见了，取而代之的是一种重获新生的光彩。
“我们这些人，平均工资涨了20%，工作环境好了，还有时间陪家人。”王大海说着，眼眶又红了，“林省长，是您给了我们第二次机会。我们一定好好干，不给东海丢人！”
林峰握着锦旗，心里温暖。这就是他想要的结果——不是简单的救济，是帮人重新站起来，找到新的价值。
送走王大海他们，林峰回到办公室。锦旗挂在墙上，红得耀眼。
杨学民送进来一份文件：“省长，江南省考察的行程安排好了，下周三出发。另外，沈裕民那边传来消息，大股东最终还是决定，把新增产能放在江南省。不过老厂不动，算是……折中方案。”
林峰点点头，不意外。
区域竞争的大幕，已经拉开。
他走到窗前，看着院子里那棵金黄的银杏。
王大海们的笑脸是真的，沈裕民的无奈也是真的，江南省的虎视眈眈更是真的。
这就是他面对的，复杂而真实的世界。
但只要有王大海们那样的笑脸，有温知秋、许薇、陈启明那样的担当，有普通百姓的理解和支持……
再难的棋，也能走下去。
手机震动，是秦风发来的加密信息：“中间人身份确认，与江南省某位退休领导有亲属关系。证据链正在完善。”
林峰看完，删除信息。
窗外，秋阳正好。
但有些人，已经等不及要看东海的秋天，变成冬天了。
本章完