瘫坐在地上抱着孩子的妇女看自己丈夫被人说的哑口无言，顿时恼怒起来，她冲着自己的丈夫吼道：“喂！你老婆和儿子都被这样对待了，你别跟个哑巴一样不会说话啊！”
中年男子被妻子训斥的话批判的心中怒火中烧。
他转过身指着妻子说道：“要不是你没有好好看着孩子，会惹出这些破事出来吗？！”
“什么？你的意思是在怪我了？！”
“本来就是！连一个孩子都看不住！我娶了个什么玩意回来！”
“你是不是想离婚啊！你现在的一切可都是我给你的！”
“你不要什么事都扯到离婚上面去！”
“……”
短短几句话，就让这对夫妻反目成仇。
不过让周围人没想到的是中年男人居然还是个软饭男，看他刚才那个样子还以为是靠自己打拼出来的成功人士呢！
“妈妈……爸爸……我好痛啊……”
夫妻两人吵架正激烈的时候，一道微弱的声音响起，妇女很快就听到了儿子的呼叫，低头看去，发现怀里的儿子已经是满脸泪水的望着自己。
“轩轩！”
见儿子这副惨状，妇女立刻心疼的把孩子抱紧了，怀里的男孩勉强的对母亲说道：“妈妈，我脚那里好疼……”
听到这话，妇女当即查看起了男孩的脚，她把儿子的裤管拢上去，露出一截细细的小腿，而露出来的那一块此刻已经红肿起来了。
情况看起来十分严重，红肿的那部分隐隐有些青紫。
妇女看着儿子脚上的伤，却不知道该如何是好，手足无措的抱着孩子，嘴里不停的说道：“轩轩不怕，妈妈在呢！不疼的，不疼……”
中年男人见自己的宝贝儿子这样，也没有继续和老婆吵下去的想法了，赶紧冲到妇女的跟前，心疼的看着自己的孩子。
晏西和傅琛冬站在一旁看戏，看到这一幕，虽然不太喜欢这个横冲直撞的熊孩子，但毕竟是一条生命，晏西还是出声提醒了他们一句：
“我看你们还是早点带孩子去看医生吧，要是耽误了看病的最佳时间，给孩子落下隐疾就不好了。”
看那个小男孩的样子，应该不至于骨折，但还得医院拍片放心一些。
经晏西这么一提醒，抱着孩子哭的妇女这才想起来要送孩子去医院，她抬手推着自己的丈夫，催促道：“你快点去开车，送孩子去医院！”
这可是他的宝贝儿子，中年男人平日里是骂不得打不得，现在听到老婆这话，立马站起身，“好好好！我去开车！”
本来今天只是一次简单的家庭聚餐，没想到会把事闹的一团糟。
不过忙着孩子伤势的夫妻二人也没闲心思找餐馆的麻烦了，什么话都没说，抱起孩子就跑。
经理看他们急匆匆的离开，淡定的对身边的服务员说：“去把餐馆里的监控调出来，留作证据。”
像那对夫妻那样的人，保不准过段时间会回来再次闹事。
服务员当即答应下来。
经理安排好这些，又紧接着对周围围观的客人说：“不好意思，今天给客人们带来的一点小小的打扰，不过这次用餐，所有客人的花销我们参观可以报销百分之十五！”
虽然不怎么多，但是也减了一笔钱，既能看热闹又能捡到便宜，周围的客人们也乐见其成。
处理好这些事之后，经理喊住了转身跟着其他客人离开的晏西、傅琛冬三人。
“抱歉，能耽误两……三位一点时间吗？”
经理看了一眼坐在傅琛冬肩膀上的傅夏煊，毫无违和感的改口说道。
晏西好奇的转头看向他，傅琛冬也回头盯着经理，不过眼神冷淡，自带一种压迫力。
最后三个人还是跟着对方走了。
来到经理的办公室，里面装修很简约大气，可能是老板的通病，经理的办公室里还摆了两盆发财树。
桌子上是一只招财猫。
不过这只招财猫的造型有点别致，更偏向于小孩子喜欢的样子。
放这只招财猫在办公室里倒是挺惹人注意的，晏西和傅琛冬一进来就注意到了。
经理发现他们在看着自己桌子上的招财猫，笑了笑，解释道：“这是我女儿给我买的，她很喜欢，我就把它放在这了。”
看不出来经理还是个女儿奴。
废话没多说，经理就开门见山的说道：“这位小姐方才反应得很快，多亏你他们两个人才肯离开。”
晏西摆摆手：“那只是突然想到了，而且也只是暂时离开，我想他们把孩子送到医院看完以后，过不了多久还会回来的。”
经理点头认同她这个说法，“没关系，我已经让手底下的员工把监控备好了，就算要上法庭，我们也是有证据的。”
这是餐馆自己的事情，晏西就不多说。
她问经理：“没什么事的话，我和我朋友可以走了吗？”
如果非要感谢的话，和其他的客人一样，把他们的花费报销百分之十五就可以了。
经理说：“这顿饭算我们餐馆请客，不过我注意到方才围观的客人里好像有人拍了小姐你的照片，如果是熟人的话当我没说，不是的话还请小姐你注意，当然，餐馆的监控你们可以随时使用。”
晏西听到经理的话愣了愣，随后反应过来，那个拍摄她照片的人，或许是在网上看到了“真假千金”的新闻，拍下来无非一种想法，发到网上博取流量和关注！
想到这里，晏西的脸色变得严肃起来，“那就麻烦了。”
经理叫来服务员带三人去餐馆的监控室调取了监控，那是一个陌生的男子，当时也是在围观，当晏西站出来说了转移妇女和中年男子的话以后，那个陌生男子就盯了晏西很久。
等过去一分钟后，他好像才确定了晏西的身份，悄悄摸摸的掏出手机开始偷拍晏西的照片。
晏西用手机把那个男人的长相拍下来，顺便把这段监控也给导入手机。
傅琛冬则是把这些资料发给手底下的人，让他们尽快把人找到。