夏季的转会窗口,如同一条躁动不安的河流,各种传闻、报价、谈判在其中沉浮。
然而,对于志在重建的皇家马德里而言,这条河流的水位却显得异常低浅。
弗洛伦蒂诺“年轻化、巨星政策”的宣言言犹在耳,但实际行动却雷声大、雨点小。
除了几名潜力新秀和实用性球员的加盟,真正能即插即用、提升球队即战力的“巨星”或“强援”迟迟未能现身。
巴尔德贝巴斯的训练场上,新赛季的战术演练因为某些位置的人员短板而显得磕磕绊绊,一种焦灼的情绪在教练组和部分核心球员中蔓延。
林枫清晰地“感知”到了这种困境。
作为被钦定的“基石”,他无法坐视球队带着明显的阵容缺陷开启新赛季的征程。
欧冠失利的教训刻骨铭心,他深知在最高水平的竞争中,阵容深度的不足将是致命的。
一种强烈的责任感,以及内心深处那份对胜利最纯粹的渴望,驱使他决定做点什么。
他回想起当初向俱乐部推荐张伟并获得成功的经历,虽然彼时人微言轻,但如今他已是球队头牌,或许他的话,能拥有更重的分量。
林枫首先找到的是主帅博斯克。在一次战术复盘会后,他留了下来。
“教练,我关注过一些球员,觉得他们或许能弥补我们现在的短板。”林枫开门见山,语气诚恳。
博斯克有些惊讶,示意他继续说下去。
“埃因霍温的罗本,他的速度和突破能力,在反击中会是一把利器,可以丰富我们的进攻套路。”
“切尔西的马克莱莱,他的拦截和覆盖面积,能极大缓解我们的中场防守压力。”
“还有摩纳哥的……一个年轻人,叫里贝里,踢法很有冲击力……”
林枫的推荐,并非空穴来风,而是基于他【全域感知】本能对球员特点的敏锐捕捉,以及结合皇马现有战术体系需求的思考。
他描述着这些球员的技术特点,眼中闪烁着发现瑰宝的光芒。
博斯克认真听着,末了,他拍了拍林枫的肩膀,语气带着赞赏与一丝无奈:“林,你的眼光很独到,这些球员确实各有特点。但是……俱乐部的转会操作,涉及到很多因素,不仅仅是竞技层面。薪资结构、转会预算、球员意愿,还有……技术部门的评估报告。”他叹了口气,“我会把你的建议转达给上面,但最终决定权,不在我们手里。”
第一次尝试,虽然得到了主帅的理解,但林枫已经隐约触碰到了那层名为“俱乐部官僚体系”的壁垒。
几天后,在弗洛伦蒂诺的办公室,一场更直接的对话展开了。弗洛伦蒂诺礼貌地接待了林枫,体育总监巴尔达诺也在场。
“主席先生,巴尔达诺先生,”林枫再次陈述了他的推荐名单,并补充了更详细的理由,“罗本的速度可以撕裂密集防守,马克莱莱的防守能解放我们的进攻球员,至于里贝里,他或许现在名气不大,但潜力巨大……”
弗洛伦蒂诺面带微笑,耐心听完,然后示意巴尔达诺发言。
巴尔达诺推了推眼镜,拿出几份文件:“林,我们很欣赏你对球队的关心。你提到的这些球员,我们的球探部门都有跟踪报告。”他翻开报告,“罗本,确实速度快,但伤病记录不容乐观,而且阿布拉莫维奇先生不会轻易放走他,代价会非常高。”
“马克莱莱,年龄偏大,而且他要求的薪资和合同年限,与我们的年轻化政策有所冲突。”
“至于里贝里……”巴尔达诺顿了顿,语气带着一丝不以为然,“在法甲的数据并不突出,身体对抗能否适应西甲存疑,我们的技术部门给出的评级是‘b级潜力,存在风险’。”
数据,冷冰冰的数据,以及基于商业逻辑和风险评估的结论,构成了俱乐部官方的回应。
林枫的“直觉”和“感知”,在成堆的报告和风险评估面前,显得如此苍白无力。
弗洛伦蒂诺最后总结道:“林,你的心意为俱乐部着想,这非常好。请相信我们的专业团队,我们会为球队带来最合适的球员。你现在最重要的任务,是保持状态,带领新球队磨合。”
会谈在一种看似和谐,实则充满隔阂的氛围中结束。林枫感觉到,自己与俱乐部管理层之间,存在着一条巨大的认知鸿沟。
他们看重的是报表、风险、商业价值;而他,只关心如何让场上的十一人变得更强大,如何去赢得下一场比赛。
随后的日子里,林枫无奈地见证了他的建议如何被现实一一“证伪”。
罗本的名字确实与皇马联系在一起,但很快,媒体曝出切尔西标出了天文数字,并且球员本人也更倾向于留在英超。这笔转会陷入僵局,最终不了了之。
马克莱莱的谈判同样因薪资和合同问题破裂,球员最终选择了其他能提供更优厚条件的俱乐部。
而里贝里,则被皇马技术部门以“风险过高”为由,从候选名单中悄然划去,转而追求其他名气更大、数据更“漂亮”的目标,但进展同样缓慢。
与此同时,俱乐部最终官宣的几笔引援,除了个别年轻球员尚可期待外,更多的是些名气大于实力,或是处于职业生涯下滑期的“过气球星”,显然是为了满足“巨星政策”的招牌,而非真正针对球队的短板进行补强。
这些引援在队内训练中展现出的即战力,让博斯克和林枫都暗自摇头。
林枫试图再次沟通,但得到的回应要么是“正在努力”,要么是“需要考虑全局”。
他意识到,在俱乐部庞大的运作机器面前,他一个球员的声音,哪怕贵为头牌,也终究是有限的。他的“谏言”之路,被现实这堵坚硬的墙壁,无情地挡住了。
挫败感是难免的。林枫一度感到郁闷,他觉得自己看到了问题所在,却无力改变。
但很快,他调整了过来。系统的消失早已教会他,依赖外部不如强大自身。引援不力已成定局,抱怨和消极毫无意义。
他将注意力重新完全集中到训练和即将到来的新赛季上。
既然无法改变阵容,那就最大限度地激发现有人员的潜力。他更加投入地与劳尔、古蒂等老将沟通,探讨如何在新的体系下更好地配合;他更加耐心地指导哈维·加西亚等年轻球员,帮助他们理解战术,融入球队;他甚至开始研究对手的战术特点,思考在现有人员配置下,如何扬长避短。
他的【领袖光环】不再仅仅体现在言语和态度上,更体现在日常训练的每一个细节中。
他用自己的敬业和专注,无声地影响着身边的每一个人。巴尔德贝巴斯的训练场上,那种因引援不利而产生的焦躁情绪,渐渐被一种“既然无法改变,那就做到最好”的务实氛围所取代。
博斯克将这一切看在眼里,他对林枫说:“林,有时候,最好的引援,是内部挖潜和团队的化学反应。你正在做的,比任何昂贵的引援都更重要。”
林枫明白这个道理。但他也清楚地知道,内部挖潜有其极限,团队的化学反应需要时间,而新赛季的挑战,尤其是对欧冠荣誉的渴望,不会给他们太多时间。
当新赛季的西甲联赛拉开帷幕,皇家马德里以一种并不算惊艳,但足够务实的姿态启航。
阵容的磨合问题显而易见,进攻不再像“银河战舰一期”那般水银泻地,防守也偶有漏洞。林枫承担着巨大的组织压力,往往需要回撤极深才能拿到球,再依靠个人能力推进或送出威胁传球。
他依然能送出精妙的助攻,打入关键的进球,但比赛的进程往往比他预想的要艰难得多。
他感觉自己仿佛在拖着一条有些沉重的链条前行,链条的另一端,拴着的是阵容的短板和引援的不力。
媒体开始出现质疑声:“失去了巨星的皇马,还能保持竞争力吗?”“林枫独木难支?”
面对这些,林枫选择了沉默。他不再去向俱乐部建言,那不是他当前能改变的战场。他将所有的精力,都投入到了每一场比赛中。
谏言受阻,让他更加认清了自己在俱乐部权力结构中的位置,也让他明白了作为球员的局限性。
但这份挫折,并未击垮他,反而让他将目光更加聚焦于自身和现有的团队。传奇之路,从来不会一帆风顺,尤其是在失去了系统的辅助,又面临俱乐部战略与竞技需求错位的复杂局面下。
他,林枫,将带着这套并不完美的阵容,以及一份更加坚韧和务实的心态,踏上新的征途。
真正的领袖,不仅要能享受顺境中的辉煌,更要能带领团队,在逆风中,砥砺前行。