5月14日。
秋叶科技已经在全球售卖了超过50万台各类型汽车。
同时，秋叶科技准备进军更大的领域:特种车辆制造！
在拿到许可证和技术资料以后，疾风车辆公司开始加紧生产。
5月15日。
第一批特种车辆交付风云建筑下面的风云劳务，组建了好几个工程队。
这边的负责人是林则态、张开明。
听说劳务公司还需要人员，马上就同意了放开招聘。
魔都。
一个劳务市场。
“老板，我能吃苦，有工作吗。”
……
无数人等着一辆车来带来工作。
然后。一辆奔驰停下。
下来的是风云劳务人事部。
“风云劳务招人，越多越好！”
风云！
这个在魔都响亮的招牌！不少人想进进不去，居然来这里招人了！
很快，人事十来号人九招了2000多人。其中还有不少会操作特种车辆的老师傅！
5月16日。
随着风云劳务的大规模招聘，魔都的劳务市场沸腾了。人们口口相传，纷纷涌向风云劳务的招聘点，希望能够抓住这次难得的机会。在众多求职者中，不乏有着丰富经验的技术人员和渴望一展身手的年轻人。
林则态和张开明在办公室里紧张地讨论着新组建的工程队如何快速融入特种车辆的操作和维护中。他们知道，特种车辆不同于普通汽车，对操作人员的技术和安全意识有着更高的要求。
“我们必须确保每个人都经过严格的培训，”林则态强调，“安全是最重要的。”
“同意，”张开明点头，“我们还需要制定一套完善的操作手册和应急预案。”
与此同时，秋叶科技的工程师团队也在紧锣密鼓地进行特种车辆的后续研发工作。他们的目标是让这些车辆不仅在性能上超越传统特种车辆，还要在智能化和环保方面有所突破。
5月17日。
经过一夜的准备，风云劳务的新员工们开始了他们的第一天培训。训练场上，特种车辆整齐排列，等待着新主人的驾驭。培训师们耐心地讲解着每一个操作细节，从基本的启动、驾驶到复杂的故障排除。
在训练场的一角，一位名叫李强的老师傅吸引了众人的目光。他曾是一名特种车辆操作员，对这些车辆了如指掌。他不仅迅速掌握了新车辆的操作，还主动帮助其他新员工，分享他的经验和技巧。
“这些新家伙比我以前开的那些好多了，”李强对旁边的新员工说，“更智能，更安全，但操作起来还是需要细心。”
5月18日。
随着培训的深入，新员工们逐渐适应了特种车辆的操作。他们开始参与到实际的工程项目中，从简单的运输任务到复杂的现场施工，每个人都在实践中学习和成长。
风云劳务的名声因为这次大规模招聘和特种车辆的投入使用而更加响亮。人们开始期待，这些特种车辆将如何改变魔都的建筑和工程领域。
而在秋叶科技的总部，一个新的计划正在酝酿中。他们计划将特种车辆的制造和运营经验，推广到全球，让秋叶科技的名字成为全球特种车辆制造的代名词。
魔都的天际线在特种车辆的轰鸣声中，逐渐变得更加壮观，而秋叶科技和风云劳务的故事，才刚刚开始。